Erfolgreich kommunizieren mit einem Führungskräfte Coaching

Führen eines Unternehmens oder einer Organisation bedeutet immer Kommunikation. Kommunikation mit der Geschäftsführung, unter Führungskräften, mit Kunden und Geschäftspartnern und nicht zuletzt auch mit Mitarbeitern. Ein Führungskräfte-Training beim Coaching Team in Berlin unterstützt Sie und Ihre leitenden Angestellten dabei, die Kommunikation im Unternehmen zu optimieren, denn früher oder später schlägt sich der Stil der Kommunikation in Zahlen nieder. Wer seinem Unternehmen und seinen Mitarbeitern etwas Gutes tun will, bietet Ihnen daher ein Führungskräfte-Coaching in Berlin an.

Die Mitglieder unseres Coachingteam in Berlin verfügen über berufliche Erfahrungen aus höchst unterschiedlichen Bereichen. Für das Führungskräfte-Coaching in Berlin finden Sie in dem Team mit weiblichen und männlichen Coaches bestimmt denjenigen oder diejenige, die für das Coaching Ihrer Mitarbeiter die beste Qualifikation und Erfahrung besitzt. Das einzig wahre Führungskräfte-Coaching gibt es nicht: Es kommt vielmehr darauf an, dass das Führungskräfte-Coaching zu Ihrem Unternehmen passt und im idealen Fall maßgeschneidert ist. Dazu können Sie uns gern unverbindlich und kostenfrei befragen: Sie erreichen uns unter 030 / 552 094 94 oder mit einer E-Mail an kontakt@coachingteam.de. In diesem ersten Gespräch finden wir gemeinsam heraus, welche Lösung für Ihre Anforderung die beste ist und welche Inhalte die Schwerpunkte des Coachings sein könnten. Das Coaching Team bietet das Führungskräfte-Coaching in Berlin für Teams und als Einzelcoaching an. Welche Maßnahmen für Ihr Unternehmen Sinn machen, klären wir in unseren ersten Gesprächen. Wichtig ist, dass Mitarbeiter motiviert am Coaching teilnehmen und sich darauf verlassen können, dass vertraulich bleibt, was in dem Coaching besprochen wird. Selbstverständlich halten wir engen Kontakt zu unseren Auftraggebern, die Teilnehmer dürfen sich jedoch jederzeit darauf verlassen, dass nichts „nach oben“ durchgesteckt wird.

Diese Inhalte können die Teilnehmer eines Führungskräfte Coaching erwarten:

• Auftreten als leitender Mitarbeiter: Sind sie authentisch, können Sie überzeugen, motivieren und gut mit Druck und Stresssituationen umgehen?
• Menschenführung und Vorbild: Wie gut ist Ihr Wissen Sie über Mimik und Gestik? Leben Sie vor, was Sie von Mitarbeitern erwarten? Können Sie überzeugen statt überreden? Gestalten Sie Gespräche effektiv und auch zielführend? Können Sie Widerstände in Unterstützung umwandeln?
• Zielvereinbarungen und Feedbackgespräche: Erfahren Sie, wie die Potenziale der Mitarbeiter am besten gefördert werden können. Lernen Sie professionelle Möglichkeiten kennen, mit denen Sie auch als Führungskraft ehrliche Rückmeldungen der Kunden erhalten können.
• Ergebnisorientierte Führung: Meetings richtig terminieren und moderieren, Checklisten erstellen.
• Rückmeldung: Wie schätzen Sie sich als Führungskraft selbst ein? Wie lassen sich einmal verteilte Aufgaben sinnvoll und auch besser kontrollieren?

Das Führungskräfte Coaching in Berlin geht auf Ihre Wünsche ein

Dies war eine kleine Auswahl jener Themen, die wir im Führungskräftecoaching in Berlin behandeln. In dem Coaching selbst gehen wir auf die Wünsche der Teilnehmer ein und legen sehr großen Wert auf nachhaltigen Praxisbezug. Coachings und die tägliche Arbeit sind miteinander eng verwoben.

Coaches und Teilnehmer treffen sich im vereinbarten Zeitraum für die Maßnahme daher mehrmals und in gewissen zeitlichen Abständen. Einmalige Seminare, in denen innerhalb kurzer Zeit eine Menge Wissen vermittelt wird, haben sich als nicht zielführend erwiesen. Schon nach kurzer Zeit ist das Erlernte vergessen und in den Büroalltag kehrt der alte Trott zurück. Darum reflektieren wir am Anfang jedes neuen Treffens:

• Was hat in der Praxis gut funktioniert?
• Wo gab es Widerstände oder Probleme bei der Umsetzung?
• Welche Inhalte sollten wir im Coaching vertiefen oder wiederholen?
• Wie haben Mitarbeiter auf neue Techniken reagiert?

Coaching und Praxis sind eng verwoben – Führungskräfte Coaching

Erst nach Klärung solcher Fragen wenden wir uns neuen Inhalten zu. Nur so wird ein Führungskräftecoaching in Berlin nachhaltig Erfolg bringen. Unser Ziel als Coachingteam ist es, eine Win-Win-Situation zu erreichen, in der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter gleichermaßen profitieren. Wir freuen uns darauf, Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter in einem unserer Führungskräftecoachings begrüßen zu dürfen.

Führungskräfte Coaching bei Coaching Team Berlin

Das Führen eines Unternehmens bedeutet mehr, als nur an der Spitze zu stehen. Es bedeutet, das Vertrauen seiner Mitarbeiter zu besitzen, Vorbild zu sein und seine Mitarbeiter persönlich zu erreichen. Außerdem wird von Führungskräften erwartet, dass sie in in der Lage sind, sowohl mit der Geschäftsführung, unter Führungskräften, mit Geschäftspartnern, Kunden und nicht zuletzt auch mit Mitarbeitern zu erfolgreich kommunizieren. Letztlich bedeutet dies, die richtige Art der Kommunikation zu beherrschen. Neben der verbalen Kommunikation gilt es auch mit der nonverbalen Kommunikation, wie Gestik und Mimik umgehen zu können.
Dabei helfen kann ein Führungskräfte Coaching mit dem Coaching Team Berlin. Das Coaching Team in Berlin unterstützt Sie und Ihre leitenden Angestellten dabei, die Kommunikation in und außerhalb des Unternehmen zu optimieren.
Ein Führungskräfte Coaching kann sich nicht zuletzt auch in den Zahlen des Unternehmens niederschlagen, denn Kommunikation ist der Schlüssel zum Erfolg.

Führen durch Führung

Ein Coaching für Führungskräfte in Berlin eröffnet ungeahnte Möglichkeiten. Es wird Ihnen ganz neue Einblicke in die Führung eines Unternehmens geben. Das Führungskräfte Coaching deckt verschiedene Bereiche ab, denn zu einem erfolgreichen Führungsstil gehört mehr, als Sie vielleicht denken.
Das Coaching für Führungskräfte beschäftigt sich zum Beispiel damit, wie Sie als leitender Mitarbeiter auftreten, wie Sie durch Vorbild führen, Stärken von Mitarbeitern fördern und Schwächen schwächen. Nichts ist schlimmer, als falsch verstandene Führung oder ein Führen ohne Führung.
Das Führungskräfte Coaching zeigt Ihnen außerdem, wie Sie sich selbst als Führungskraft führen. Dazu gehört auch, dass Sie wissen, wie man Termine und Meetings richtig koordiniert und ehrliches Kundenfeedback erhält.

Wissen Sie, was sie wollen?

Mit dem Coaching für Führungskräfte werden auch Personaltrainings angeboten. Dies kann wichtig sein, um für Sie selbst heraus zu finden, woraufhin Sie arbeiten wollen, was Ihnen im Leben fehlt oder einfach die Work-Life-Balance zu finden, um einem Burnout vorzubeugen. Es kann Ihnen auch Anhaltspunkte geben, wie Sie eine gute Führungskraft werden, wenn Sie damit noch wenig Erfahrung haben.
Im Personaltraining werden berufliches und privates für Sie verbunden, damit Sie nicht mehr das Gefühl haben, einem Teil in ihrem Leben nicht gerecht werden zu können. Somit können Konflikte gelöst und Lebenskrisen gemeistert werden.

Aller Anfang ist schwer, oder…?

Ebenso gibt es am Anfang der Karriere viel Unwissenheit. Das Coaching Team kann hier beratend zur Seite stehen. Ebenso möglich ist es, in Bezug auf einen Karrieresprung unterstützt zu werden.
Das Führungskräfte Coaching ermöglicht es auch, sich individuell auf die Herausforderungen im Berufsalltag vorzubereiten. Besonders geeignet ist hierfür ein Einzelcoaching.

Damit Ihre Geschäftsidee zum Erfolg wird

Das Coaching in Berlin bietet auch all denjenigen etwas, die gerade die ersten Erfahrungen in der Welt des Business machen. Hier bietet das Coaching Team vom Coaching Berlin ein dafür abgestimmtes Start-Up Coaching an, damit Ihre Geschäftsidee zum Erfolg wird.
Gerade am Anfang kann es schwer sein, den Fokus nicht zu verlieren und sich in der Unternehmenswelt zurecht zu finden.

Ein Coaching für Sie

Genauso individuell wie Sie und Ihre Ansprüche, ist unser Coaching Team. Uns ist es wichtig, dass Sie den für sich passenden Coach finden. Das ist wichtig, damit Sie sich wohl fühlen und das Führungskräfte Coaching erfolgreich absolvieren können. Ein Coaching findet bei uns immer auf Augenhöhe statt.

Worauf warten Sie noch?

Haben Sie nun Lust darauf bekommen, eine bessere Führungskraft zu werden, als Sie es ohnehin schon sind? Ihren Mitarbeiter, Kunden und Kollegen souveräner zu begegnen? Ihre eigene Mitte zu finden und Stress und Ängste hinter sich zu lassen? Auf einen erfolgreichen Start in das Geschäfts-Business? Oder auf ein erfolgreiches Bewerbungsgespräch und den Sprung auf der Karriereleiter? Dann sind Sie beim Coaching Berlin genau richtig!
Wir finden genau das richtige Coaching für Sie und stimmen es auf Ihre Bedürfnisse ab. Damit Ängste, Sorgen und Nöte der Vergangenheit angehören und Erfolg, Leidenschaft und Wohlbefinden die Zukunft sind. Wir, vom Coaching Team Berlin, sind für Sie da.