Kontakt: 030 – 552 094 04 oder kontakt@coachingteam.de

Bewerbungstraining Für eine individuelle und überzeugende Bewerbung Klick zu uns

Bewerbungstraining Berlin

Bewerbungstraining Berlin

Bewerbungstraining Berlin

Eine individuelle und überzeugende Bewerbung ist Ihre Visitenkarte für eine neue berufliche Herausforderung. Auch entscheidet diese über Ihre Einladung zu einem Vorstellungsgespräch. Aus diesem Grund kann es gut sein im Vorfeld mit einem Karriere Coaching seine Kernkompetenzen und Potentiale herauszuarbeiten. Ob Sie bereits ein spezifisches Stellenangebot im Auge haben oder für den Ernstfall vorbereitet sein wollen:

Wir unterstützen Sie im gesamten Bewerbungsprozess – von der aussagekräftigen Bewerbung bis hin zur Simulation eines Vorstellungsgespräches – mit unserer langjährigen Erfahrung im Personalmanagement…

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  1. Sie haben schon lange keine Bewerbung mehr geschrieben und brauchen Unterstützung?
  2. Immer werden Ihre Bewerbungen abgelehnt und Sie wissen nicht warum?
  3. Sie wissen nicht, welche Fragen Sie im Jobinterview zu erwarten haben?
  4. Sie fühlen sich in Vorstellungsgesprächen unsicher und möchten Ihr Auftreten verbessern?
  5. Sie wissen nicht, wie Vorstellungsgespräche ablaufen und möchten spezifische Situationen trainieren?
  6. Sie möchten im Jobinterview authentischer wirken?
  7. Sie wollen sich im Vorstellungsgespräch überzeugend präsentieren?
  8. Sie bewerben sich für eine Führungsposition und möchten Ihre Ausstrahlung diesbezüglich anpassen?

Bewerbungstraining Berlin – Coachinginhalt

Bewerbungstraining

  • Bewerbungstraining & -coaching
  • Preis: 180 € zzgl. MwSt / 90 min
  • Ort: Coachingteam, Telefon oder per Online-Meeting
  • 030 – 552 094 04

Das Coaching Team unterstützt Sie mit einem motivierenden und zielgerichteten Bewerbungstraining Berlin, spezifisch auf Ihr Anliegen ausgerichtet. Wir helfen bei der Optimierung von Anschreiben und Lebenslauf, geben Feedback über Ihr Auftreten, beurteilen Zeugnisse und helfen dabei, Sie optimal auf das Jobinterview vorzubereiten.

Werden Sie sich Ihrer fachlichen Qualifikation, Ihrer Stärken & Schwächen, Ihrer persönlichen Kernkompetenzen und Auftreten bewusst, um für das nächste Vorstellungsgespräch gewappnet zu sein. Aufgrund unserer langjährigen Erfahrung wissen wir, worauf es im Jobinterview ankommt und geben dieses Knowhow an Sie weiter.

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Zu unseren Kompetenzen gehören:

  • Bewerbungsmappen Check: Anschreiben, Lebenslauf etc.
  • Herausarbeitung Ihrer Kompetenzen sowie Stärken & Schwächen
  • Abgleich Stellenangebot und Ihr Bewerberprofil
  • Coachen von Social Skills
  • Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch inkl. Gesprächsverlauf, „Knigge“ und Nachbereitung
  • Simulation von Vorstellungsgesprächen

Bewerbungstraining Berlin – Das Vorstellungsgespräch

Eine gute Vorbereitung ist das A und O

Viele Bewerber blockieren sich geradezu selbst durch ihre Angst und Nervosität. Das dadurch ausgeschüttete Stresshormon Adrenalin will uns lediglich aus der „gefährlichen“ Situation flüchten lassen und schaltet unsere Konzentrationsfähigkeit fast vollständig aus. Die Fragen, die uns gestellt werden, nehmen wir gar nicht mehr richtig wahr und passende Antworten darauf fallen uns in der Stresssituation nicht ein.

Wir trainieren mit Ihnen die folgenden inhaltlichen Komponenten (bspw. Umgang mit Lücken im Lebenslauf, Wortwahl, Gehaltsverhandlungen), die Körpersprache (Mimik, Gestik, Stimme) und die richtige Präsentation.

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Mit dem Internet haben wir heute sehr einfachen Zugriff auf Informationen über das Unternehmen unserer Wahl. Daher wird es durchaus als selbstverständlich angesehen, dass sich der Bewerber im Vorfeld über die Strukturen, also zum Beispiel über die verschiedenen Abteilungen und deren Schwerpunktaktivitäten, informiert hat. Zuweilen verfolgt ein Unternehmen auch einen bestimmten Kodex und stellt seine Unternehmensphilosophie offen aus. Bei öffentlichen Einrichtungen und Behörden geht es um die Stellung im Gesamtorganigramm, da sollten Begriffe und Zuordnungen wie Kommune, Stadtrat, Landesamt, beratende Fachbehörde oder Ministerium gut sitzen.

Zwar hat das Unternehmen Sie aufgrund Ihrer Unterlagen zu dem Gespräch eingeladen, dennoch möchte die Auswahlkommission, dass Sie Ihren beruflichen Werdegang noch einmal mit Ihren Worten schildern. (Nicht jeder, der Ihnen gegenübersitzt, hat Ihre Unterlagen wirklich aufmerksam studiert.) Wir üben mit Ihnen die passende Selbstpräsentation. Das ist dann auch Ihre Gelegenheit, zu betonen, warum Sie sich gerade auf diese Stelle beworben haben, warum Sie der Meinung sind, dass Sie ganz genau zu der ausgeschriebenen Stelle und in dieses Unternehmen passen.

Auf ein ausgeprägtes Selbstbewusstsein wird heute großen Wert gelegt. Die Art und Weise wie standfest Sie auf dem Stuhl sitzen, wie Ihr Blick den Blicken der Gesprächspartner begegnet und was Ihre Hände so alles während der Unterhaltung anstellen, fließt als großes Gewicht bei der Gesamtbewertung Ihrer Persönlichkeit ein. Aber auch dies lässt sich gut einüben, am besten gemeinsam mit uns, da wir Kritikpunkte offen und direkt ansprechen, um Ihnen so bestmögliches Feedback zu geben.

Ganz unabhängig zu den Fachfragen werden in Vorstellungsgesprächen immer bestimmte Fragen beispielsweise zur Genderkompetenz oder zu den sogenannten Soft Skills des Bewerbers gestellt. Optimale Beantwortungen lassen sich hier im Vorfeld zurechtlegen und einüben, denn daran sollten Sie nun wirklich nicht scheitern.

Im Zuge des Soft-Skill-Fragenkomplexes möchte man gern ausloten, wie belastbar Sie sind und wie Sie in stressigen Situationen zum Beispiel auf einen „unangenehmen Zeitgenossen“ reagieren. Dazu soll der Bewerber oftmals eine schwierige Situation aus seinem bisherigen Berufsleben (dazu gehört auch das Studium) schildern, wie er damit umgegangen ist, wie er einen Konflikt aktiv oder passiv gelöst hat. Antworten Sie dann nicht, dass Sie sofort zum Chef gehen und sich bei ihm beschweren, sondern zeigen Sie auf, dass Sie zwischenmenschliche Probleme konstruktiv angehen können. Denken Sie sich notfalls vorher eine schöne, überzeugende Geschichte aus.

Individuelles Bewerbungscoaching Berlin

Bewerbungstraining und persönlicher Bewerbungscheck, Coaching für Vorstellungsgespräche

Mit unserem Einzelcoaching bieten wir Ihnen eine auf Sie zugeschnittene lösungsorientierte Bewerbungstraining Berlin Beratung an.

Nutzen Sie diese Art von Generalprobe des Vorstellungsgesprächs bewusst und erreichen Sie so Ihr Ziel – DER TRAUMJOB.

Wir finden gemeinsam einen besten Weg, der zu Ihnen passt.

Wir freuen uns darauf Sie persönlich kennenzulernen und in Ihrem professionellen und gleichzeitig authentischen Auftreten zu unterstützen!

Bewährtes Bewerbungstraining Berlin

Bewerbungscoaching Berlin ist genau das Richtige für Sie, wenn Sie praktisch so gut wie am Ziel sind. Sie haben eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten. Um jetzt das noch nötige Quäntchen Selbstvertrauen zu gewinnen, empfiehlt sich unser Personal Coaching.

Was Bewerbungscoaching Berlin auszeichnet

Unser Bewerbungscoaching Berlin zeichnet sich durch eine Besonderheit aus. Unsere erfahrenen Trainer starten zunächst mit einem Business Coaching. Hier entdecken Sie gemeinsam mit dem Trainer an Ihrer Seite, welche Potenziale und Stärken in Ihnen stecken. Dazu gehören die Soft Skills ebenso wie Ihr Fachwissen.

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Mit Bewerbungstraining Berlin punkten

Bewerbungstraining Berlin heißt auch, dass unsere Experten Ihre Unterlagen genaustens unter die Lupe nehmen. Sie wissen genau, wie Sie als Bewerber mit Lebenslauf und Anschreiben am besten punkten. Auch gleichen Sie Ihr Profil kritisch mit den Anforderungen der ausgeschriebenen Position ab. Mithilfe unserer Experten bringen Sie Ihre Vorzüge optimal mit den Erwartungen seitens Ihres potenziellen Arbeitgebers in Einklang.

Überzeugend formulieren-selbstsicher agieren

Im Personal Coaching lernen Sie, wie Sie überzeugend formulieren. Wir analysieren mit Ihnen beim Bewerbungscoaching Berlin gemeinsam, warum bisherige Anschreiben nicht zum erhofften Erfolg führten. Selbstsicherheit gewinnen Sie in Rollenspielen, in denen wir mit Ihnen die Situation im Vorstellungsgespräch nachstellen.

Auf Authentizität setzen

Beim Bewerbungscoaching Berlin bringen wir unser Know-how aus dem Business Coaching ein. Hier legen wir den Grundstein für Ihren überzeugenden Auftritt im Bewerbungsgespräch. Sie erfahren, welche Fragen hier Personalverantwortlich typischerweise an Sie als Bewerber richten. Wir verraten Ihnen Tipps und Tricks, damit Sie einen überzeugenden Eindruck hinterlassen. Wichtig dabei ist, dass Sie sich nicht verbiegen. Sie gewinnen durch unser Training mehr und mehr Souveränität und strahlen dies auch im Vorstellungsgespräch aus.

Bestärkendes Feedback

Unsere Trainer achten darauf, dass Sie sich authentisch präsentieren. Dafür geben sie individuelle Rückmeldung und bestärken Bewerber beim Simulieren von Bewerbungsgesprächen. Beim Feedback gehen die Experten auf Ihr Verhalten in den einzelnen Phasen der Vorstellung ein. Sie besprechen mit Ihnen, wie Sie bereits in der Eröffnungsphase geschickt beim Smalltalk überzeugen. Wir zeigen Ihnen auch Strategien auf, die beim Umgang mit Lücken im Lebenslauf effizient sind.

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Gelassenheit lernen

Wir vom Bewerbungscoaching Berlin sind uns bewusst, dass ein wenig Nervosität und Angst zu jedem Vorstellungsgespräch gehört. Damit Bewerber mit solchen immer gelassener umgehen, erfahren sie beim Bewerbungstraining Berlin hilfreiche Unterstützung. Unsere Trainer zeigen auf, was beim Treffen wichtiger Entscheidungen zählt.

Stärken im Fokus

Bewerber lernen, sich auf ihre Stärken zu fokussieren, wie Konflikte souverän zu lösen sind und worauf es bei Krisen, Kündigung oder einem Sprung auf der Karriereleiter ankommt. Dazu gehört beispielsweise ein effektives Stressmanagement. Dafür zeigen wir Ihnen Wege auf, führen mit Ihnen Achtsamkeitsübungen durch, sodass Sie in belastenden Situationen des Arbeitsalltags diesen nicht hilflos ausgeliefert sind.

Coachinginhalte

Wir vom Bewerbungstraining Berlin thematisieren mit Ihnen Work-Life-Balance, reflektieren gemeinsam die Frage nach Werten und vermitteln Ihnen erprobte Strategien des Zeitmanagements. Im Bewerbungscoaching Berlin achten wir außerdem insbesondere auf Mimik, Gestik und Ihre Stimme. Wir diskutieren mit Ihnen ebenso taktische Kniffe, mit denen Sie bei der Gehaltsfrage souverän agieren bzw. reagieren.

Fazit

Das Bewerbungstraining Berlin ist für Führungskräfte, Angestellte, Gründer und Selbstständige gleichermaßen zu empfehlen. Die erfahrenen Trainer bieten ein zielgerichtetes Bewerbungscoaching Berlin. Unsere Preiskalkulation ist transparent. Bewerbungstraining Berlin ist im Berufsalltag einfach und praktisch umzusetzen. Maßgeschneiderte Inhalte sind für Teilnehmer beim Bewerbungstraining Berlin ein echter Mehrwert. Das motivierte Trainerteam führt das Coaching praxisnah durch. So gelingt es ihnen, Teilnehmende zu motivieren, was entscheidend zu einem deutlich verbesserten Klima im Unternehmen und damit zu einer gesteigerten Motivation im Team beiträgt. Wir vom
Bewerbungstraining sind die starken Partner an Ihrer Seite. Wir zeigen Ihnen Wege auf, wenn es darum geht, den Wandel zu gestalten. Aus unseren Trainings gehen Teilnehmer gestärkt hervor. Sie treten in Besprechungen selbstsicher auf, wissen diese effizient und strukturiert zu gestalten und bewältigen daher insgesamt Herausforderungen im Arbeitsalltag mit mehr Gelassenheit und Souveränität.

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